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vendredi 31 juillet 2009
dimanche 26 juillet 2009
COMMUNIQUE DE PRESSE , Bridgestone Frameries
Un exemple de dignité et de détermination
Après 6 semaines de grève, une conciliation a eu lieu ce mercredi dans le conflit Bridgestone. La direction n’a pas rencontré les revendications des grévistes qui demandent avant tout l’annulation des licenciements et la reprise des 9 travailleurs sur le site de Frameries, et a par contre avancé une proposition de reclassements externes (avec garanties de revenus).
L’assemblée des travailleurs a rejeté à 69% la proposition formulée, très tôt hier matin, par le bureau de conciliation. C’est l’absence totale de confiance dans la Direction, qui a violé la convention collective et s’est illustrée tout au long du conflit par son agressivité et ses provocations, qui fonde la détermination des travailleurs à maintenir la grève jusqu’à ce que leurs revendications soient acceptées.
Les travailleurs de Bridgestone, unis et en front commun, sont en grève depuis le 11 juin. Face à eux, la direction de l'entreprise maintient une attitude de combat, très déterminée. Alors que l'entreprise a fait plus de 5 millions d'Euros de bénéfice l'an dernier, la direction n’a pas caché son intention de licencier d'autres travailleurs dans un avenir proche. Elle est soutenue par la fédération patronale de la chimie, Essenscia, qui a traîné les grévistes dans la boue, les a présentés comme des voyous et des casseurs.
Depuis deux semaines, un Comité de soutien aux travailleurs de Bridgestone s’est constitué, dans le but de populariser leur lutte et de les soutenir moralement et financièrement. Il salue le courage et la détermination des travailleurs qui maintiennent la solidarité face aux menaces et aux fausses promesses de la direction.
La direction n’ayant jamais caché son intention de mobiliser les moyens judiciaires et policiers contre les grévistes, Il est clair que le conflit pourrait désormais prendre un cours tout-à-fait différent.
Le conflit chez Bridgestone devient une épreuve de force importante pour l'ensemble du monde du travail, qui devra une fois de plus mener de durs combats dès la rentrée, pour l'emploi, contre la précarité et l'austérité. Face à la solidarité patronale, la solidarité du monde du travail et de la population doit s'affirmer. Les travailleurs de Bridgestone sont, à ce titre, un exemple de dignité et de détermination pour tous et toutes celles et ceux qui sont soumis à l'offensive patronale et aux licenciements.
Le comité de soutien est plus que jamais aux côtés des travailleurs dans leur combat. Dans les jours qui viennent, le Comité de soutien mettra tout en œuvre pour élargir la solidarité, notamment en diffusant massivement le Manifeste des grévistes de Bridgestone.
Le Comité de Soutien des travailleurs de Bridgestone Frameries
(Les travailleurs de Bridgestone ont créé un compte bancaire afin de vous permettre d'être concrètement solidaires avec eux : indiquer S.T. Bridgestone 035-7064230-52)
mercredi 22 juillet 2009
Manifeste des grévistes de Bridgestone Frameries
Nous, ouvriers de Bridgestone Frameries, sommes en grève en front commun depuis le 11 juin 2009 contre le licenciement de 8 collègues de travail, ainsi que notre délégué principal. Nous dénonçons la direction qui ne respecte pas la convention collective de travail sectorielle. Cette convention, qui a force de loi, disait: "L’entreprise mettra tout en oeuvre en vue d'éviter des licenciements pour raisons économiques et techniques. Si des difficultés surviennent en la matière, il est préalablement instauré un régime de chômage partiel, si possible par roulement."
Les faits
Début juin, en Conseil d’Entreprise, sans aucune discussion préalable, la direction a annoncé la fermeture du département « Magasin Pneus» et par conséquent le licenciement sec des 8 ouvriers qui y travaillent. Des raisons techniques et de sécurité ont été invoquées, mais il n'y a eu aucun audit, aucun document de non-conformité, aucune justification ou preuve de la nécessité de fermer ce département. Aucune réorganisation du département n’avait été préalablement annoncée. Notre surprise face à ces licenciements injustifiés a été complète.
Bridgestone Aircraft Tyres contrôle 50% du marché du pneu des compagnies aériennes d’Europe, d’Afrique et du Moyen Orient. Son chiffre d’affaires est passé de 53,2 millions d’Euros en 2007 à 62,3 millions en 2008. Les bénéfices du site de Frameries pour 2008 s’élèvent à 5,2 millions d’euros (2 fois plus qu’en 2007). L’entreprise investit des milliers d’euros dans des panneaux photovoltaïques engage du personnel, refuse des prépensions, augmente ses projets de production et fixe de nouveaux contrats de sous-traitance. Bridgestone n’est pas une entreprise en difficulté qui peut « justifier » des licenciements secs!
En même temps, l’entreprise a bénéficié d’avantages mis à sa disposition par les pouvoirs publics pour plus d’un million d’Euros: intérêts notionnels (591.914 €), réductions de cotisations de sécurité sociale (358.559 €), économies au niveau de la formation (189.997€)
Le traitement subi par les travailleurs licenciés est inacceptable. Les cadres ont réclamé les badges et le matériel de nos camarades avant même de leur présenter un préavis écrit. A ce moment-là, tous les ouvriers ont compris que la paix sociale était rompue. L’élan de solidarité a été rapide et complet: chaque nouveau travailleur qui arrivait pour prendre son temps de pause s’est joint au piquet pour résister ensemble à l’injustice patronale.
Notre mouvement se fait dans le respect, le calme et la dignité. Nous n’avons pas séquestré la direction. Cependant, alors que la direction viole la loi, elle nous traite de voyous et nous accuse de destructions. Ces accusations honteuses et mensongères ont été reprises par Essenscia, la fédération patronale de l’industrie chimique, et répercutées par la presse.
Revendications
Nous, travailleurs de Bridgestone, continuons notre grève pour nos revendications :
1. L’annulation des huit licenciements.
2. La reprise des travailleurs dans la production
3. Le respect de la convention collective de travail du secteur
4. Que les contrats à durée déterminée soient transformés en contrat à durée indéterminée
Appel
Nous nous adressons à toutes et tous, travailleurs et allocataires sociaux. Nous accusons les patrons: ils profitent de la crise pour accroître la pression sur les salaires, sur les conditions de travail, sur les contrats, et pour briser la force syndicale. Ils veulent avoir à leur disposition une main d’oeuvre docile et flexible, sans droits. C'est inacceptable.
Le monde du travail n'est pas responsable de la crise, il n'a pas à en payer les frais. Notre situation montre l’urgence d’un combat d’ensemble du monde du travail pour interdire les licenciements.
Notre combat est le vôtre. Avec votre solidarité, nous gagnerons!
Pour soutenir la grève, vous pouvez faire un don : 035-7064230-52
@ Pour signer l’appel envoyez un mail à : invernizzi.sandra@skynet.be
tel: 0494/30.68.35
Les faits
Début juin, en Conseil d’Entreprise, sans aucune discussion préalable, la direction a annoncé la fermeture du département « Magasin Pneus» et par conséquent le licenciement sec des 8 ouvriers qui y travaillent. Des raisons techniques et de sécurité ont été invoquées, mais il n'y a eu aucun audit, aucun document de non-conformité, aucune justification ou preuve de la nécessité de fermer ce département. Aucune réorganisation du département n’avait été préalablement annoncée. Notre surprise face à ces licenciements injustifiés a été complète.
Bridgestone Aircraft Tyres contrôle 50% du marché du pneu des compagnies aériennes d’Europe, d’Afrique et du Moyen Orient. Son chiffre d’affaires est passé de 53,2 millions d’Euros en 2007 à 62,3 millions en 2008. Les bénéfices du site de Frameries pour 2008 s’élèvent à 5,2 millions d’euros (2 fois plus qu’en 2007). L’entreprise investit des milliers d’euros dans des panneaux photovoltaïques engage du personnel, refuse des prépensions, augmente ses projets de production et fixe de nouveaux contrats de sous-traitance. Bridgestone n’est pas une entreprise en difficulté qui peut « justifier » des licenciements secs!
En même temps, l’entreprise a bénéficié d’avantages mis à sa disposition par les pouvoirs publics pour plus d’un million d’Euros: intérêts notionnels (591.914 €), réductions de cotisations de sécurité sociale (358.559 €), économies au niveau de la formation (189.997€)
Le traitement subi par les travailleurs licenciés est inacceptable. Les cadres ont réclamé les badges et le matériel de nos camarades avant même de leur présenter un préavis écrit. A ce moment-là, tous les ouvriers ont compris que la paix sociale était rompue. L’élan de solidarité a été rapide et complet: chaque nouveau travailleur qui arrivait pour prendre son temps de pause s’est joint au piquet pour résister ensemble à l’injustice patronale.
Notre mouvement se fait dans le respect, le calme et la dignité. Nous n’avons pas séquestré la direction. Cependant, alors que la direction viole la loi, elle nous traite de voyous et nous accuse de destructions. Ces accusations honteuses et mensongères ont été reprises par Essenscia, la fédération patronale de l’industrie chimique, et répercutées par la presse.
Revendications
Nous, travailleurs de Bridgestone, continuons notre grève pour nos revendications :
1. L’annulation des huit licenciements.
2. La reprise des travailleurs dans la production
3. Le respect de la convention collective de travail du secteur
4. Que les contrats à durée déterminée soient transformés en contrat à durée indéterminée
Appel
Nous nous adressons à toutes et tous, travailleurs et allocataires sociaux. Nous accusons les patrons: ils profitent de la crise pour accroître la pression sur les salaires, sur les conditions de travail, sur les contrats, et pour briser la force syndicale. Ils veulent avoir à leur disposition une main d’oeuvre docile et flexible, sans droits. C'est inacceptable.
Le monde du travail n'est pas responsable de la crise, il n'a pas à en payer les frais. Notre situation montre l’urgence d’un combat d’ensemble du monde du travail pour interdire les licenciements.
Notre combat est le vôtre. Avec votre solidarité, nous gagnerons!
Pour soutenir la grève, vous pouvez faire un don : 035-7064230-52
@ Pour signer l’appel envoyez un mail à : invernizzi.sandra@skynet.be
tel: 0494/30.68.35
((( Vendredi 24 juillet ,,,
Bonjour à tous,
Merci d'avoir signé l'appel de solidarité aux travailleurs de Bridgestone Frameries, qui entameront vendredi leur 6e semaine de grève pour protester contre le licenciement sec de 8 travailleurs ainsi que du délégué principal.
Le comité de soutien s'est réuni pour la première fois ce jeudi 16 juillet et appelle tous les signataires à se rendre sur le piquet ce vendredi 24 juillet à 16.00 pour marquer en nombre notre solidarité avec les travailleurs.
Les personnes qui ne disposent pas d'un véhicules ou qui peuvent prendre des personnes dans leur voiture de la gare de Mons sont invitées à m'envoyer un mail pour que nous puissions organiser d'éventuels co-voiturages.
A vendredi, venez nombreux.
Pour le Comité de Soutien des travailleurs de Bridgestone Frameries
Sandra Invernizzi
@ : invernizzi.sandra@skynet.be
tel : 0494/30.68.35
Merci d'avoir signé l'appel de solidarité aux travailleurs de Bridgestone Frameries, qui entameront vendredi leur 6e semaine de grève pour protester contre le licenciement sec de 8 travailleurs ainsi que du délégué principal.
Le comité de soutien s'est réuni pour la première fois ce jeudi 16 juillet et appelle tous les signataires à se rendre sur le piquet ce vendredi 24 juillet à 16.00 pour marquer en nombre notre solidarité avec les travailleurs.
Les personnes qui ne disposent pas d'un véhicules ou qui peuvent prendre des personnes dans leur voiture de la gare de Mons sont invitées à m'envoyer un mail pour que nous puissions organiser d'éventuels co-voiturages.
A vendredi, venez nombreux.
Pour le Comité de Soutien des travailleurs de Bridgestone Frameries
Sandra Invernizzi
@ : invernizzi.sandra@skynet.be
tel : 0494/30.68.35
mercredi 15 juillet 2009
((( Bridgestone Solidarité sur Facebook ,,,
1000
en moins de 3 semaines le groupe sur facebook a récolté 1.000 signatures de soutien. Faites tourner : Mouvement de solidarité des travailleurs de Bridgestone Frameries
en moins de 3 semaines le groupe sur facebook a récolté 1.000 signatures de soutien. Faites tourner : Mouvement de solidarité des travailleurs de Bridgestone Frameries
mardi 14 juillet 2009
jeudi 9 juillet 2009
Bridgestone solidarité ,,,
Aujourd'hui, les travailleurs de Bridgestone ont créé un compte bancaire afin de vous permettre d'être concrètement solidaires avec eux.
Voici son numéro: 035-7064230-52.
Voici son numéro: 035-7064230-52.
Bridgestone Comité de solidarité , jeudi 16 juillet ,,,
Vus avez été nombreux à répondre ce lundi à l'appel lancé pour former un comité de solidarité avec les travailleurs de Bridgestone - Frameries. Afin de constituer officiellement le Comité et de mettre en place nos premières actions de soutien, nous vous proposons de nous retrouver ce jeudi 16 juillet, à 19h00, à la Maison des Jeunes de Cuesmes rue de l’Auflette, 81 (1)
Florence Defourny (Jeunes FGTB); Sandra Invernizzi (LCR Hainaut) et Freddy Mathieu (NPA Sambre-Avesnois)
Des infos sur la grève mises à jour sur le blog : http://stoplicenciements.blogspot.com/
(1) Accès conseillé : de la place de Cuesmes suivre les indications Mons-Formation, se diriger -par la rue Ferrer- vers Flénu/Quaregnon, passer sous le pont de l’autoroute et tourner à droite à la cabine téléphonique -rue Jean Jaurès- . Parking aisé aux abords de Mons Formation –ex ICET-)
Florence Defourny (Jeunes FGTB); Sandra Invernizzi (LCR Hainaut) et Freddy Mathieu (NPA Sambre-Avesnois)
Des infos sur la grève mises à jour sur le blog : http://stoplicenciements.blogspot.com/
(1) Accès conseillé : de la place de Cuesmes suivre les indications Mons-Formation, se diriger -par la rue Ferrer- vers Flénu/Quaregnon, passer sous le pont de l’autoroute et tourner à droite à la cabine téléphonique -rue Jean Jaurès- . Parking aisé aux abords de Mons Formation –ex ICET-)
mercredi 8 juillet 2009
Bridgestone Frameries: Organiser la solidarité!
Le conflit chez Bridgestone Frameries se poursuit. Les 140 ouvriers du site de Frameries ont entamé lundi leur 4e semaine de grève. Ils n'ont toujours pas l'intention d'abandonner leurs 8 camarades licenciés le 11 juin. Et pourtant leur résistance se fait dans des conditions difficiles : ces travailleurs qui sont maintenant sans salaire depuis plus de 20 jours, se sont vu traînés dans la boue par l'arrogance du monde patronal et les mensonges que la direction a disséminés dans la presse (voir notre communiqué).
Mais l'opinion publique n'est pas dupe et son soutien a encore pu être constaté ce lundi 06 juillet. Répondant à l'appel des jeunes FGTB de Mons, plus de 50 personnes, dont des syndicalistes (FGTB et CSC), des militants LCR, PSL, NPA, PTB et Ecolo, étaient présentes au piquet de grève de l’entreprise ce lundi 06 juillet pour marquer leur soutien aux travailleurs en lutte. La LCR était également présente pour continuer à marquer toute sa solidarité aux travailleurs face à une direction qui maintient une attitude de combat, très déterminée.
Un des huit travailleurs licenciés, Maurice Delanoy, délégué principal FGTB, a remercié toutes les personnes présentes et a rappelé aux sympathisants les raisons de leur résistance. Il a également insisté sur leur intention de maintenir leur solidarité dans le conflit jusqu’à ce que la direction renonce aux licenciements. Sandra Invernizzi, militante LCR du Hainaut a ensuite pris la parole pour présenter l’appel lancé par La LCR et le NPA Sambre-Avesnois afin de former un comité de solidarité pluraliste avec les travailleurs en grève.
Sandra Invernizzi
Les travailleurs de Bridgestone, unis et en front commun, entament leur 4e semaine de grève. Face à eux, la direction de l'entreprise maintient une attitude de combat, très déterminée.
Alors que l'entreprise a fait plus de 5 millions d'Euros de bénéfice l'an dernier, la direction ne cache même plus son intention de licencier d'autres travailleurs dans un avenir proche. Elle est soutenue par la fédération patronale de la chimie, Essenscia, qui traîne les grévistes dans la boue, les présente comme des voyous et des casseurs.
Alors que les congés commencent, le conflit chez Bridgestone devient une épreuve de force importante pour l'ensemble du monde du travail, qui devra une fois de plus mener de durs combats dès la rentrée, pour l'emploi, contre la précarité et l'austérité.
Face à la solidarité patronale, la solidarité du monde du travail et de la population doit s'affirmer. Le rassemblement d'aujourd'hui est un premier pas.
Voilà pourquoi nous lançons un appel à constituer un Comité de solidarité pluraliste avec les grévistes de Bridgestone.
Pour ne plus affronter seuls les licenciements! Bas les pattes des délégués, des travailleurs! Solidarité avec les travailleurs en lutte!
Premiers signataires:
Celine Caudron, André Henry, Sandra Invernizzi, Daniel Tanuro, Stanislas Thyri, Freddy Mathieu, Pierre Denoël, Cornet Clement, Dusaussois Benjamin, Delcros Stephane, Beugnies John, Beugnies Jacky, Cannestra Barto, Petit Laurent, Degrugillier Jacqueline , Boulet Juliette, Henneuse Pascal, Devriese Eric, Dupont Jacques, Jungst Henriette, Vargas Gary, Lagrange Martin, Van Driessche, Dutrieux Michel, Michels Thérèse, Bognanni Giuseppe, Petit Jean Claude, Derudder André, Cardinal Valérie, Carlier Anne, Despiegeleer Arnold, Van Praet Alain, Demoustier Mauricette, Lecocq Muriel, Poncelet Geoffrey, Croix Hubert, Lepoivre Caroline, Alu Giovanna, Defourny Florence, Levy Simon
(Cette liste sera complétée avec les noms des nouveaux signataires mais aussi par la mention de la qualité des signataires qui le désirent)
lundi 6 juillet 2009
samedi 4 juillet 2009
((( lundi 6 juillet / Bridgstone Frameries ,,,
Ils ont besoin de notre soutien...
rendez-vous lundi 6 juillet à 19h pour rencontrer les travailleurs de Bridgestone Frameries...
de 19H à 22H.
BRIDGESTONE ZI RTE DE BAVAY
7080 - FRAMERIES (facile à trouver, on voit le piquet dès qu'on sort du R5) ,,,
mercredi 1 juillet 2009
Grève chez Bridgestone à Frameries : la violence patronale est inacceptable!
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Or l’entreprise n’a rien mis en œuvre, si ce n’est appeler les forces de l’ordre pour que 80 policiers maîtrisent 20 travailleurs « dangereusement armés »…de farine, qui avaient déjà laissé repartir tous les employés et les cadres dans la tranquillité. Plutôt que d’envisager des solutions réelles pour les 8 travailleurs (des CDI, trop jeunes pour la prépension et trop âgés pour la reconversion), la direction de Bridgestone désinforme en invoquant des primes de départ qui n’ont jamais existé.
La LCR dénonce la direction qui diabolise les travailleurs en les faisant passer pour des voyous là où il y a dans les faits des travailleurs dignes, calmes mais déterminés qui entament aujourd’hui leur 16e jour sans salaire. La LCR est solidaire des travailleurs en lutte. La solidarité de tous, qu’ils soient CDI ou CDD, est le seul élément sur lequel les travailleurs peuvent encore compter face à un monde patronal qui ment, ne respecte pas ses engagements, et licencie pour des questions stratégiques et de profits.
La solidarité s’étend aussi aux travailleurs du site de Bridgestone Zaventem qui ne sont pas dupes et reconnaissent dans le récit des événements rapportés par leurs collègues des éléments annonciateurs de restructurations plus dures qui risquent de toucher tous les sites en Belgique. Ce n’est pas par hasard que le délégué principal FGTB de l’entreprise figure parmi les 8 personnes que la direction veut liquider.
La LCR dénonce avec force les déclarations honteuses, mensongères et absurdes d’Essenscia, la fédération patronale de l’industrie chimique. Bridgestone Aircraft Tyres fait un chiffre d’affaires de 35 millions d’Euros et contrôle 50% du marché des compagnies aériennes d’Europe, d’Afrique et du Moyen Orient. Les bénéfices du site de Frameries pour 2008 s’élèvent à 5,1 millions d’euros. L’entreprise investit des milliers d’euros dans des panneaux photovoltaïques, engage du personnel, refuse des prépensions, augmente ses projets de production et fixe de nouveaux contrats de sous-traitance. Ce n’est donc pas une entreprise en difficulté qui peut « justifier » des licenciements secs ! Les travailleurs salariés qui acceptent de renoncer à leur salaire pour être présents toute la journée, devant leur entreprise pour contester l’arbitraire patronal et marquer leur solidarité ne sont pas des voyous: ils prennent leur situation en mains, comme devront le faire de plus en plus de travailleurs dans les mois et années à venir pour défendre ce qui est juste face à un monde patronal de plus en plus impitoyable et cynique.
Pour la LCR, le conflit chez Bridgestone montre une fois de plus l’urgence d’un combat de l’ensemble du monde du travail pour interdire les licenciements. Les patrons profitent de la crise pour accroître la pression sur les salaires, sur les conditions de travail, sur les contrats, et pour briser la force syndicale, afin d’avoir à leur disposition une main d’œuvre docile et flexible, sans droits.
On annonce 800.000 chômeurs officiels en 2011. L’ONEM prend déjà en charge 1150000 travailleurs (en comptant les prépensionnés et le chômage économique de masse). C’est inacceptable. Il faut prendre l’argent là où il est pour stopper la catastrophe sociale. La LCR exige la création d’un fonds national, sous contrôle des travailleurs et de la population, alimenté par le patronat, afin d’empêcher les licenciements y compris dans les petites entreprises en déficit.
NON AUX LICENCIEMENTS!
Ligue Communiste Révolutionnaire (LCR)
La LCR soutient avec force les 140 ouvriers de chez Bridgestone à Frameries qui sont en grève depuis 16 jours maintenant et qui n’ont pas l’intention d’abandonner leurs 8 camarades licenciés le 11 juin. Ce licenciement est illégal puisque la convention collective de travail sectorielle prévoit que: "L’entreprise mettra tout en œuvre en vue d'éviter des licenciements pour raisons économiques et techniques. Si des difficultés surviennent en la matière, il est préalablement instauré un régime de chômage partiel, si possible par roulement."
Or l’entreprise n’a rien mis en œuvre, si ce n’est appeler les forces de l’ordre pour que 80 policiers maîtrisent 20 travailleurs « dangereusement armés »…de farine, qui avaient déjà laissé repartir tous les employés et les cadres dans la tranquillité. Plutôt que d’envisager des solutions réelles pour les 8 travailleurs (des CDI, trop jeunes pour la prépension et trop âgés pour la reconversion), la direction de Bridgestone désinforme en invoquant des primes de départ qui n’ont jamais existé.
La LCR dénonce la direction qui diabolise les travailleurs en les faisant passer pour des voyous là où il y a dans les faits des travailleurs dignes, calmes mais déterminés qui entament aujourd’hui leur 16e jour sans salaire. La LCR est solidaire des travailleurs en lutte. La solidarité de tous, qu’ils soient CDI ou CDD, est le seul élément sur lequel les travailleurs peuvent encore compter face à un monde patronal qui ment, ne respecte pas ses engagements, et licencie pour des questions stratégiques et de profits.
La solidarité s’étend aussi aux travailleurs du site de Bridgestone Zaventem qui ne sont pas dupes et reconnaissent dans le récit des événements rapportés par leurs collègues des éléments annonciateurs de restructurations plus dures qui risquent de toucher tous les sites en Belgique. Ce n’est pas par hasard que le délégué principal FGTB de l’entreprise figure parmi les 8 personnes que la direction veut liquider.
La LCR dénonce avec force les déclarations honteuses, mensongères et absurdes d’Essenscia, la fédération patronale de l’industrie chimique. Bridgestone Aircraft Tyres fait un chiffre d’affaires de 35 millions d’Euros et contrôle 50% du marché des compagnies aériennes d’Europe, d’Afrique et du Moyen Orient. Les bénéfices du site de Frameries pour 2008 s’élèvent à 5,1 millions d’euros. L’entreprise investit des milliers d’euros dans des panneaux photovoltaïques, engage du personnel, refuse des prépensions, augmente ses projets de production et fixe de nouveaux contrats de sous-traitance. Ce n’est donc pas une entreprise en difficulté qui peut « justifier » des licenciements secs ! Les travailleurs salariés qui acceptent de renoncer à leur salaire pour être présents toute la journée, devant leur entreprise pour contester l’arbitraire patronal et marquer leur solidarité ne sont pas des voyous: ils prennent leur situation en mains, comme devront le faire de plus en plus de travailleurs dans les mois et années à venir pour défendre ce qui est juste face à un monde patronal de plus en plus impitoyable et cynique.
Pour la LCR, le conflit chez Bridgestone montre une fois de plus l’urgence d’un combat de l’ensemble du monde du travail pour interdire les licenciements. Les patrons profitent de la crise pour accroître la pression sur les salaires, sur les conditions de travail, sur les contrats, et pour briser la force syndicale, afin d’avoir à leur disposition une main d’œuvre docile et flexible, sans droits.
On annonce 800.000 chômeurs officiels en 2011. L’ONEM prend déjà en charge 1150000 travailleurs (en comptant les prépensionnés et le chômage économique de masse). C’est inacceptable. Il faut prendre l’argent là où il est pour stopper la catastrophe sociale. La LCR exige la création d’un fonds national, sous contrôle des travailleurs et de la population, alimenté par le patronat, afin d’empêcher les licenciements y compris dans les petites entreprises en déficit.
NON AUX LICENCIEMENTS!
BRIDGESTONE PEUT PAYER!
SOLIDARITE AVEC LES TRAVAILLEURS EN LUTTE!
Ligue Communiste Révolutionnaire (LCR)
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